-¿Qué es lo primero que quiere hacer? -Quiero conocer al personal, ver cómo están los cuadros superiores y subalternos y delinear las actividades y responsabilidades que va a tener cada uno. -¿Cómo va a tratar el tema de las fugas, la gran crítica que tiene la gestión anterior? -Justamente el llamado y la rotación de los hombres es para que reflexionen, trabajen con espíritu de sacrificio y vocación para que eso no suceda. -¿Cree que hubo negligencia de algún sector? -No puedo decir si hubo negligencia porque recién empiezo a conocer esto por dentro. -¿Qué le va a exigir al nuevo personal que se incorpore? -Aquella persona, hombre o mujer que ingrese a la institución, debe saber cuáles son las limitaciones, derechos y obligaciones que tiene.
