-¿Qué es lo primero que quiere hacer?

-Quiero conocer al personal, ver cómo están los cuadros superiores y subalternos y delinear las actividades y responsabilidades que va a tener cada uno.

-¿Cómo va a tratar el tema de las fugas, la gran crítica que tiene la gestión anterior?

-Justamente el llamado y la rotación de los hombres es para que reflexionen, trabajen con espíritu de sacrificio y vocación para que eso no suceda.

-¿Cree que hubo negligencia de algún sector?

-No puedo decir si hubo negligencia porque recién empiezo a conocer esto por dentro.

-¿Qué le va a exigir al nuevo personal que se incorpore?

-Aquella persona, hombre o mujer que ingrese a la institución, debe saber cuáles son las limitaciones, derechos y obligaciones que tiene.